Państwowe Gospodarstwo Wodne Wody Polskie to główny podmiot odpowiedzialny za gospodarkę wodną w Polsce. Tworzy je 330 nadzorów wodnych, 50 zarządów zlewni, 11 regionalnych zarządów gospodarki wodnej oraz Krajowy Zarząd Gospodarki Wodnej.
Wody Polskie to przede wszystkim ponad 6000 ludzi, którzy wykonują pracę z pasją. Jesteśmy organizacją, w której ze względu na wielkość i różnorodność zadań, każdy może znaleźć swoje miejsce. Wykonujemy wiele ważnych i potrzebnych zadań, m.in. obsługujemy urządzenia przeciwpowodziowe i regulacyjne, planujemy i nadzorujemy strategiczne inwestycje, prowadzimy postępowania dotyczące zgód wodnoprawnych, opracowujemy strategie i plany.
Ciesz się pracą, która ma znaczenie. Dołącz do nas!
Poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Młodszy Specjalista w Dziale Utrzymania Zarządu Zlewni
Miejsce pracy: Łowicz ul. Nowa 5
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
- sporządzanie wymaganych przepisami sprawozdań oraz informacji dotyczących stanu technicznego obiektów budowlanych wynikających z protokołów okresowych kontroli tych obiektów wykonywanych na podstawie art. 62 ustawy Prawo budowlane,
- prowadzenie postępowań administracyjnych, o których mowa w art. 191 Ustawy Prawo Wodne,
- współpraca przy opracowywaniu programów, planów wieloletnich i rocznych oraz realizacja zadań w zakresie utrzymania: wód i urządzeń wodnych,
- planowanie i monitoring realizacji zadań utrzymaniowych,
- przestrzeganie przepisów kancelaryjno archiwalnych, w tym: znakowanie, gromadzenie i przekazywanie do archiwum zakładowego dokumentów,
- przygotowanie i prowadzenie postępowań administracyjnych związanych z kompetencją Działu,
- współpraca z organami administracji publicznej w zakresie prowadzonych spraw.
- współpraca z Nadzorami Wodnymi.
Wymagania:
- wykształcenie wyższe z zakresu: ochrony środowiska, inżynierii środowiska, gospodarki wodnej, hydrologii, budownictwa lub kierunków pokrewnych,
- minimum roczne doświadczenie w pracy zawodowej,
- znajomość ustawy prawo wodne, kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy o ochronie przyrody, prawo ochrony środowiska, ustawy Prawo budowlane,
- sprawna obsługa komputera – pakietu Microsoft Office,
- komunikatywność, dokładność, precyzja, kreatywność, umiejętność dobrej organizacji własnej pracy oraz współpracy w zespole,
- dyspozycyjność.
Zachęcamy do składania CV, a w zamian oferujemy:
- pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie,
- zatrudnienie na umowę o pracę na pełny etat,
- comiesięczny dodatek za przepracowane lata pracy,
- niezbędne narzędzia pracy,
- możliwość rozwoju zawodowego i zdobycia nowych doświadczeń,
- prywatną opiekę medyczną opłacaną przez pracodawcę,
- możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego.
- możliwość korzystanie z bazy noclegowej na terenie całego kraju
Wymagane dokumenty:
- CV,
- List motywacyjny (mile widziany)
Jeśli zainteresowało Cię nasze ogłoszenie i uważasz, że Twoje umiejętności i charakter odpowiadają naszym wymaganiom, prześlij nam dokumenty za pomocą przycisku
Oferty należy składać lub przesyłać w terminie do: 31.01.2020r.
Z góry dziękujemy za przesłanie aplikacji.
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Informacje dotyczące ochrony danych osobowych:
- Administratorem danych osobowych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest Państwowe Gospodarstwo Wodne Wody Polskie, ul. Grzybowska 80/82, 00-844 Warszawa.
- Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych jest możliwy pod adresem:
Państwowe Gospodarstwo Wodne Wody Polskie, ul. Grzybowska 80/82, 00-844 Warszawa, e-mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.
- Dane osobowe kandydatów będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego na podstawie wyrażonej zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO). Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
- Odbiorcą Państwa danych może być podmiot działający na zlecenie administratora danych, tj. podmiot świadczący usługi IT w zakresie serwisowania i usuwania awarii.
- Dane zgromadzone w procesie rekrutacji będą przechowywane do czasu zakończenia tego procesu a w przypadku wyrażonej przez Państwa zgody na wykorzystanie danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Państwa dane będą wykorzystywane przez okres 6 miesięcy.
- Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo dostępu do swoich danych osobowych, żądania ich sprostowania lub usunięcia. Wniesienie żądania usunięcia danych jest równoznaczne z rezygnacją z udziału w procesie rekrutacji prowadzonym przez PGW WP. Ponadto przysługuje jej prawo do żądania ograniczenia przetwarzania w przypadkach określonych w art. 18 RODO.
- Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych na niezgodne z prawem przetwarzanie jej danych osobowych. Jeśli w przyszłości powołany zostanie inny organ nadzorczy, ten organ będzie właściwy do rozpatrzenia skargi, z tym że prawo wniesienia skargi dotyczy wyłącznie zgodności z prawem przetwarzania danych osobowych, nie dotyczy zaś przebiegu procesu rekrutacji.
- Podanie danych zawartych w dokumentach rekrutacyjnych nie jest obowiązkowe, jednak jest warunkiem umożliwiającym ubieganie się o przyjęcie kandydata do pracy w PGW WP.
